『テレワークの適切な導入及び実施の推進のためのガイドライン』が公表されました：社会保険労務士法人伊藤人事労務研究所

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令和3年3月25日、厚生労働省より、「テレワークの適切な導入及び実施の推進のためのガイドライン」が公表されました。

テレワーク導入に際しての望ましい取り組み、人事評価や費用負担等の労務管理上の留意点、
フレックスタイム制やみなし労働時間制等との関係、中抜けや長時間労働等テレワークに関連する労働時間管理のあり方のほか、
安全衛生、労災補償、セキュリティ対応等の幅広い問題について記載されています。