HOME ＞ ニュース ＞ 派遣労働者の同一労働同一賃金について（労使協定方式の書式）
派遣労働者の同一労働同一賃金により、派遣先均等・均衡方式または労使協定方式のいずれかの待遇決定方式により、 派遣労働者の待遇を確保することが、派遣元事業主の義務となっています。
労使協定方式について、 「労使協定のイメージ」及び「「協定対象派遣労働者の賃金の額に関する確認書」のイメージ」の最新版が 公表されました。
厚生労働省HP
